В "ОДК-Авиадвигатель" (входит в Объединенную двигателестроительную корпорацию Ростеха, Член Союз-Маш РФ) состоялась неформальная встреча начальника ОКБ с молодыми руководителями подразделений, назначенными на должности в 2025 году.

Встречи "без галстуков" начальника ОКБ Тахира Хайрулина с молодежью стали уже доброй традицией. В мероприятии участвовали 24 руководителя, получившие назначения в текущем году. Некоторые из них успели поработать в новом статусе полгода, а кто-то - всего месяц. Начальники бригад, лабораторий, бюро, отделов, заместители начальников отделов и отделений собрались, чтобы "сверить часы": обменяться мнениями по актуальным темам, задать вопросы руководству, согласовать свои действия с общим курсом предприятия.

"Регулярные неформальные встречи с коллективом помогают и оценить успехи, и вовремя выявить проблемы, скорректировать вектор развития молодого поколения. Это хороший инструмент для развития команды, укрепления связей между людьми и подразделениями", - считает Тахир Хайрулин.

Молодых руководителей интересовало многое: психологические аспекты перехода на руководящую должность, способы организации эффективной работы в условиях цейтнота, приоритет работы на достижение результата, нюансы формирования рабочих групп, особенности взаимодействия с партнерами по КБ и сторонними организациями и т.д. В беседе они не обошли вниманием и вопросы перспектив предприятия, дальнейших испытаний двигателя-демонстратора технологий ПД-35 и др.

"Мне хотелось узнать состояние дел по проектам двигателей ПД, обсудить перспективы нашего предприятия, а также состояние дел в двигателестроительной отрасли в целом", - сказал начальник бригады испытательной лаборатории отдела динамики и прочности Виталий Шоков.

На все вопросы участники встречи получили исчерпывающие ответы, а в некоторых случаях и практические рекомендации опытного руководителя и наставника в лице начальника ОКБ.

"Встреча с Тахиром Наильевичем лично для меня оказалась очень кстати. В разговоре с нами он еще раз озвучил очень важные принципы работы руководителей всех уровней. Они не прописаны в должностных инструкциях, но очень влияют на успешность нашей работы. Мы же, порой, забываем их в ежедневной рутине", - отметил начальник отдела мотогондол Николай Коршунов.

Начинающие руководители признались, что приглашение на утренний кофе с начальником ОКБ вызвало у них небольшое волнение. Несмотря на это беседа оказалась полезной, продуктивной и оправдала все ожидания.

"Встреча безусловно полезна, вне рамок производственных совещаний мы обсудили важные вопросы, обменялись мнениями с руководством и коллегами. Подобный формат дает возможность ближе познакомиться друг с другом и установить "первый" контакт в статусе начинающих руководителей с начальником ОКБ", - считает заместитель начальника отдела САУ авиационных двигателей Алексей Якушев.

Нет сомнений, что неформальные встречи руководства "ОДК-Авиадвигатель" с молодежью продолжатся, поскольку этот формат помогает выстраивать открытую коммуникацию и укреплять взаимопонимание для достижения общих целей.