АК "Днеправиа"
7 марта 2014, 13:43
Авиакомпания "Днеправиа" воплощает в жизнь политику гендерного равенства
В феврале 2014 года в Авиакомпании "Днеправиа" установилось полное равновесие между мужской и женской частью коллектива
В частности, среди 452 работников ПАО "АК "Днеправиа" по основному месту работы числится 202 мужчин и 207 женщин, по совместительству - 24 мужчины и 19 женщин. Таким образом, коллектив состоит из 226 мужчин и 226 женщин.
Даже если численное равновесие будет нарушено, корпоративные принципы останутся прежними: Компания гарантирует соблюдение равенства прав мужчин и женщин как при приеме на работе, так и в коллективе.
В современном мире признание равенства самоценности, самоидентификации мужчин и женщин важно не менее, чем соблюдение равенства прав мужчин и женщин. Это есть гендерное равенство, каким и мы его признаем.
В "Днеправиа" каждый - вне зависимости от пола, возраста, расы, национальности - может рассчитывать на уважение и идентичные условия работы.
При этом все производственные процессы в Компании осуществляются высококвалифицированным персоналом. "Мы уважаем Вас кто Вы есть и ценим то, что Вы делаете" - такова позиция председателя правления "Днеправиа" Олега Новикова....
Авторские права на данный материал принадлежат «АК "Днеправиа"». Цель включения данного материала в дайджест - сбор максимального количества публикаций в СМИ и сообщений компаний по авиационной тематике. Агентство «АвиаПорт» не гарантирует достоверность, точность, полноту и качество данного материала.
Поделиться
Апрель 19, 2024
Аэрофлот за первый квартал увеличил перевозки на направлениях Москва - Уфа и Москва - Челябинск
Апрель 18, 2024
Комплекс испытаний SJ-100 в СибНИА выполнен на 30-40 %
Апрель 18, 2024
Аэрофлот за первый квартал увеличил перевозки между Москвой и Санкт-Петербургом/Калининградом/Нижним Новгородом
Апрель 19, 2024
"Калашников" разработал БПЛА для борьбы с сорняками в сельском хозяйстве