Источник: сайт «Kursiv.kz»
Опубликовано: 04.12.2017, 13:57

"Эйр Астана" стала лучшим работодателем Казахстана в 2017 году


[image]

Международное агентство Universum, специализирующееся на исследованиях в области брендинга работодателей, выпустило традиционный рейтинг самых привлекательных работодателей Казахстана. Второй год подряд его возглавила авиакомпания "Эйр Астана".

Оценка основывалась на опросе более 8 500 молодых специалистов и 5 853 студентов из 33 казахстанских вузов. Аналитиков агентства интересовали такие вопросы, как карьерные предпочтения студентов и профессионалов, в каких компаниях и учреждениях они хотели бы работать, какие характеристики привлекают молодых людей в тех или иных работодателях.

Эксперты традиционно оценивали профессиональные предпочтения по основным направлениям подготовки молодых специалистов: "Бизнес", "IT", "Инжиниринг/Естественные науки", "Гуманитарные науки/Образование", "Юриспруденция". Выяснилось, что при выборе потенциального работодателя казахстанские студенты и профессионалы больше всего ориентируются на рыночные показатели компании, а также на ее имидж и престиж.

Национального авиаперевозчика назвали лучшим работодателем специалисты с гуманитарным и бизнес-образованием.

"Эйр Астана" становится лучшим работодателем Казахстана второй год подряд, и мы рады этой высокой оценке. Наша авиакомпания очень много делает для молодых специалистов. Мы обучаем с нуля пилотов в лучших колледжах мира. Я рада пригласить выпускников школ и вузов испытать свои силы и стать частью нашей команды. Для этого вам нужно подать заявку на сайте авиакомании job.airastana.com", - говорит Евгения Ни, вице-президент АО "Эйр Астана" по управлению персоналом и административным вопросам.

 

Дайджест прессы за 4 декабря 2017 года | Дайджест публикаций за 4 декабря 2017 года
Авторские права на данный материал принадлежат сайту «Kursiv.kz». Цель включения данного материала в дайджест - сбор максимального количества публикаций в СМИ и сообщений компаний по авиационной тематике. Агентство «АвиаПорт» не гарантирует достоверность, точность, полноту и качество данного материала.

Комментарии к новости