24 февраля в Московском авиационном институте в рамках работы Цифровой кадровой платформы состоялся карьерный митап по сервису и послепродажному обслуживанию авиационной техники.

В мероприятии приняли участие около 120 студентов и семь ведущих компаний отрасли: ООО "А-Техникс", АО "Вертолетная сервисная компания", АО "Компания "Сухой", ООО "Рапарт Сервисез", ООО "Авиагранд", ПАО "Корпорация "Иркут" и ООО "Авиакомпания "Волга-Днепр".

- Профессия специалиста в сфере сервиса и послепродажного обслуживания является крайне важной,, а дефицит персонала в этой сфере дает возможность молодым людям довольно быстро строить карьеру. Кроме того современный сервис - это не только ремонт и запчасти, но и большие данные, предиктивная аналитика, неразрушающий контроль и другие новые технологии. Во всех передовых компаниях сервис становится ключевым бизнес-процессом, - отметил директор Дирекции Цифровой кадровой платформы МАИ Дмитрий Кайсин.

Встреча стала продолжением серии карьерных мероприятий, направленных на начало трудовой деятельности и развитие soft skills у студентов, построения их индивидуальной траектории обучения. Представители компаний-участниц лично познакомились со студентами, рассказали о деятельности предприятий, их проектах и функциях, о возможностях трудоустройства, нужных компетенциях и существующих вакансиях, а также ответили на вопросы аудитории.

- Данные митапы, на наш взгляд, являются отличной мотивацией для нынешних студентов. Ведь очень важно знать, что ты идешь в верном направлении, тебя ждут и ты нужен! В авиационной отрасли главное - "не растерять" квалифицированные кадры, поэтому для нас как для работодателей это прекрасная возможность - сопровождать специалистов начиная со студенческой скамьи, - отметила директор по административным вопросам ООО "Рапарт Сервисез" Мария Ким.

- Мы видим перспективы в развитии взаимовыгодного взаимодействия с МАИ. Компании могут выбрать потенциальных сотрудников и оценить их уровень подготовки, а студенты могут познакомиться с работодателем, - отметил заместитель начальника отдела по подготовке и квалификации персонала ООО "А-Техникс" Антон Зверев.

Цифровая кадровая платформа МАИ была запущена 14 декабря 2021 года в рамках проекта "Приоритет-2030". Она предполагает партнерство вузов и предприятий на всех этапах кадрового обеспечения, а также трудоустройство и содействие адаптации студентов на рабочем месте. Сегодня с помощью онлайн-платформы студенты могут построить свою индивидуальную образовательную траекторию и сделать первые шаги к работе мечты - составить резюме и изучить актуальные вакансии от предприятий-партнеров. Карьерные встречи проходят еженедельно по четвергам. Следите за анонсами мероприятий в Telegram-канале....