В ОАО "НПО "Сатурн" подведены итоги производственно-технического обучения персонала за истекший год. Всего было обучено 7862 специалиста предприятия; общая сумма затрат на подготовку кадров за истекший год - 8 миллионов 350 тыс. рублей.

"Принцип - "Профессионал - достояние компании" - основополагающий в кадровой политике НПО "Сатурн". Внутри компании реализуется переход к системе непрерывного и "тотального" обучения и переобучения, повышения квалификации. Все это служит, с одной стороны, цели обеспечения соответствия уровня подготовленности и темпов развития персонала задачам освоения передовых технологий разработки и производства новой продукции, с другой, - это создает условия для самореализации работников, их профессионального и карьерного роста", - отметила Лариса Крылова, заместитель генерального директора НПО "Сатурн" по персоналу и общественным связям.

Планы на 2003 год по повышению образовательного и квалификационного уровня персонала выполнены в полном объеме. Свой профессиональный и образовательный уровень повысили все категории персонала - от рабочих и служащих до топ-менеджеров компании.

Обучение в НПО "Сатурн" проводится как внутрифирменное: на базе собственного Образовательного центра и Библиотечно-информационного центра; так и в сторонних образовательных организациях: в средних, высших учебных заведениях региона и страны, а также по договорам в инофирмах....