Газета.Ru
1 декабря 2005, 14:11
Топ-менеджеры летят из British Airways
В British Airways к марту 2008 г. будут уволены 35% менеджеров, в том числе около половины топ-менеджеров
Компания British Airways, один из крупнейших европейских авиаперевозчиков, уволит треть своих менеджеров - более 600 из 1,8 тыс. руководящих работников среднего состава. Кроме этого, в отставку будет отправлено около половины топ-менеджеров компании. К марту 2008 года их должно остаться всего 207 вместо нынешних 414 человек.
Скорбную новость сообщил исполнительный директор British Airways Вилли Уолш, сам вступивший в должность только в начале октября этого года. Сразу после назначения он заявлял, что не будет в ближайшее время принимать никаких решений о массовых кадровых перестановках или сокращениях.
Однако скептики напоминают, что на своем предыдущем месте работы - в ирландской авиакомпании Air Lingus - Уолш также уволил почти треть работников.
Сходные меры, очевидно будут реализованы и в British Airways несмотря на то, что предшественник Уолша на посту главы авиакомпании, Род Эддингтон, за 5 лет уже сократил персонал компании почти на 20%: с 60 тыс. человек до 46 тыс.
Первый этап сокращения будет проведен уже к марту 2006 года. Уволено будет 94 руководителя. Сокращения коснутся менеджеров почти всех подразделений компании, включая департамент финансов, продаж, контроля за перелетами и департамента обслуживания клиентов.
Руководители British Airways заявляют, что сокращения персонала вызваны прежде всего ростом цен на топливо. Таким образом компания сразу сэкономит $86,3 млн. Эти деньги будут отправлены на строительство пятого терминала в лондонском аэропорту Heathrow, крупнейшему аэропорту в Европе. Общие затраты на строительство составляют более 300 млн фунтов (около $526 млн).
В целом, по специальному плану, разработанному Уолшем, компания планирует сократить свои издержки на $300 млн.
"Сегодняшний день знаменует возобновление наших усилий по достижению намеченной цели - 10-процентной операционной маржи, - заявил Вилли Уолш. - Мы проводим реорганизацию авиакомпании, чтобы устранить дублирование функций, облегчить нашу профильную деятельность и добиться более четкого распределения обязанностей", - пояснил он свое решение.
Решение о сокращении персонала было принято несмотря на протесты со стороны профсоюзов и три летние забастовки работников авиакомпании, которые стоили British Airways солидной доли прибыли.
Только во втором квартале 2005 года прибыль компании снизилась на $80 млн. Одной из основных причин представители авиаперевозчика называли именно забастовку.
Но если в самой компании новость восприняли без оптимизма, то инвесторы оценили усилия Вили Уолша положительно. "Он четко решил принять сложные решения сразу же, как только стал главой компании", - отмечает Вен Солон, аналитик консалтинговой компании Avmark International. "Это хорошая новость для акционеров компании, - согласна с ним представитель Barclays Private Clients Хилари Кук. - Ведь если сначала происходят сокращения среди рабочих, то должны последовать и увольнения среди управляющего персонала"....
Авторские права на данный материал принадлежат «Газета.Ru». Цель включения данного материала в дайджест - сбор максимального количества публикаций в СМИ и сообщений компаний по авиационной тематике. Агентство «АвиаПорт» не гарантирует достоверность, точность, полноту и качество данного материала.
Поделиться
Май 3, 2024
Аэрофлот открыл онлайн-продажи субсидируемых билетов для жителей Калининградской области
Май 3, 2024
Делегация МГТУ ГА приняла участие в памятных мероприятиях, посвященных Дню Победы
Май 3, 2024
Республика Татарстан получила земельные участки для реконструкции перрона Международного аэропорта "Казань"
Май 3, 2024
Студенты РГАТУ имени П.А. Соловьева стали призерами Всероссийской научно-технической конференции